【军情动态】美国防部宣布为陆军伞兵进行薪资调整

.      具体调整：

.      美国防部于2025年5月27日正式宣布，将提高陆军伞兵在执行危险任务时的奖励工资，通常被称为“跳伞工资”。根据新政策，伞兵每月将获得的津贴从150美元提升至200美元，这一调整是自1998年以来首次增加跳伞工资。此外，负责训练和监督空降行动的跳伞长将在现有薪资基础上，每月新增150美元的奖金。这一变动将于10月1日正式生效，以表彰伞兵在高风险任务中的辛勤付出。

.      主要影响：

.      美国防部通过削减约两万名士兵的跳伞工资，来提高陆军伞兵的奖励工资。根据规定，伞兵必须每季度进行一次跳伞训练才能享受额外的薪酬，但由于训练资源有限以及跳伞安排难度较大，许多空降部队的支援人员目前已不再需要参加跳伞训练。这一措施每年为陆军节省了约3600万美元。此外，尽管第82空降师及其他空降部队的伞兵每月能获得50美元的额外奖励，但这一增幅未能跟上通货膨胀的速度，导致跳伞工资实际略低于300美元。

.      相关举措：

.      近年来，陆军在薪酬方面进行了多项改革，努力提升士兵的经济福利。例如，2024年10月出台的一项新政策，规定部署士兵每月可额外获得240美元的津贴。此外，弗吉尼亚州共和党众议员珍·基根斯（Jen Kiggans）与佐治亚州民主党众议员桑福德·毕晓普（Sanford Bishop）共同提出了一项两党合作的众议院法案，旨在免除联邦政府对入伍奖金的征税。这些改革旨在激励军人更好地完成各项任务，同时缓解因经济压力带来的困难。

.      总体来看，五角大楼提升伞兵奖励工资的决定，不仅是对伞兵艰苦工作的认可，也反映出军方在不断调整和改革薪酬政策，以应对士兵们面临的经济挑战。这一系列措施将有助于提升士兵的士气，增强军队的战斗力，为国家的安全与稳定贡献力量。